Produktivitas Bekerja Karyawan Meningkat Bisa Karena Suasana Kantor

interior contractor jakarta

Suasana kantor daerah Anda berprofesi yaitu komponen penting yang memengaruhi performa, suasana hati, serta efektivitas dan efisiensi hasil kerja.

Bila kantor Anda sempit, tak ada hiasan dinding, dudukan bangkunya keras, dan cuma diterangi dengan lampu neon putih memanjang, mungkin Anda tak akan bersemangat untuk berprofesi optimal dibanding berprofesi di ruangan besar, terbuka, berjendela besar, dan ada zona pribadi.

Berdasarkan Managing Director Dale Office Interiors dan Co-Owner Scaletronic Warren Bricknell, menjadikan kantor dengan ruang kerja yang beda dari umumnya dapat membikin karyawan jadi lebih fleksibel.

“Ada zona yang hening, zona kolaborasi, malah ada pula zona permainan benar-benar bisa menolong karyawan untuk berprofesi dengan hasil yang terbaik. Ini yaitu opsi untuk berprofesi pantas dengan tugas masing-masing karyawan,” ujar Bricknell.

Lebih lengkapnya, berikut ini lima metode untuk menjadikan suasana daerah kerja bagi karyawan yang dirancang untuk menambah produktivitas.

 

1. Ruang privat 

Sama seperti keperluan ruang untuk bersantai, karyawan juga perlu ruang privat untuk mengatasi pekerjaannya.

“Tampaknya seluruh karyawan berupaya mempunyai privasi ruang kerja. Ini berdampak pada keterlibatan, performa, dan kepuasan hasil kerja,” sebut manajer desain pemasaran aplikasi furnitur kantor Steelcase, Meg O’Neil.

Ada karyawan yang dapat memecahkan gangguan dalam pekerjaannya, namun ada juga karyawan yang merasa tertekan seandainya berada dalam suasana kantor yang sibuk. Hal itu bahkan bisa menghalangi daya kerjanya.

Kadang kala seorang karyawan perlu konsentrasi melakukan tugas yang diterima, karenanya dari itu ia perlu daerah khusus untuk melaksanakannya.

“Mempunyai ruang kerja yang pantas untuk karyawan dengan gaya dan tugas kerja yang berbeda-beda di tiap kantor yaitu kunci untuk menetapkan mereka dapat memberikan hasil yang terbaik dalam pekerjaannya,” tutur O’Neil.

Baca Juga: jasa desain interior

 

2. Ruang untuk bersantai 

Menyediakan ruang bagi karyawan untuk sebentar melepaskan diri dari tekanan profesi di kantor betul-betul penting untuk nantinya dapat menerima hasil yang optimal.

Ruang ini dapat mempunyai banyak kegunaan, seumpama daerah makan siang dan ruang pertemuan informal. Ruang bersantai juga dapat diterapkan untuk meringankan kelelahan mata dan leher sesudah lama berprofesi di depan komputer atau melepaskan ketegangan punggung sehabis duduk cuma di satu daerah.

“Dikala ini banyak karyawan berharap adanya ruang bersantai di daerah kerjanya. Ruang ini dapat dalam bermacam-macam wujud dan ukuran, yang penting dapat membikin karyawan merasa lebih nyaman, serta dapat mengekspresikan diri dan berkolaborasi lebih optimal dengan rekan-rekan kerjanya,” kata Bricknell.

 

3. Barang pribadi dan benda seni

Memajang barang pribadi di ruang kerja juga bisa menginspirasi dan menyemangati karyawan. Sebagian barang yang dapat menyenangkan pikiran seumpama foto keluarga atau poster seniman unggulan. Kecuali itu, barang yang bernilai seni juga dapat dipajang sebab artistik dan sedap dipandang.

“Berprofesi di ruang yang diisi dengan benda seni ternyata dapat meningkatkan kreativitas. Apalagi seandainya karyawan bersua dengan klien, itu membikin ruang kerja terasa lebih cantik dan konsisten profesional,” kata ahli pemasaran dan komunikasi di Nations Photo Laboratorium, Jenna Berman.

 

4. Teknologi baru 

Perubahan teknologi yang makin maju, seperti wi-fi dan tablet layar sentuh, meningkatkan kemauan tersedianya ruang kerja yang lebih fleksibel.

Berdasarkan co-founder dan co-working space The Yard, Morris Levy, karyawan dapat berprofesi di mana saja sehingga menjadi penting untuk menyediakan ruang yang menyenangkan bagi karyawan. Karyawan berharap supaya absensi teknologi dapat membuatnya mengeluarkan kesanggupan semaksimal mungkin untuk perkembangan perusahaan.

“Yang susah yaitu menemukan keseimbangan yang tepat. Tiap perusahaan memiliki bisnis berbeda. Jadi manajemen bertugas untuk merubah suasana ruang kerja pantas popularitas, namun konsisten memenuhi standar karyawan,” kata Bricknell.

 

5. Masuk sinar natural 

Karyawan menghabiskan banyak waktu di dalam ruangan. Mereka akan cenderung lebih bergembira saat ruangan kantor kondisinya jelas. Bila keadaan kantor kelam atau kurang jelas membikin karyawan menjadi bosan.

Terbatasnya jalan masuk sinar sang surya secara natural ke ruang kerja dapat membikin karyawan tertidur dikala jam makan siang.

Hasil penelitian Profesor Alan Hedge dari Cornell University menceritakan, jalan masuk sinar natural ke dalam ruangan kantor dapat meningkatkan kewaspadaan. Pun, dapat menurunkan rasa kantuk karyawan sampai 56 persen.

Dalam keterangan tertulisnya, Ketua Dewan Penasihat Green Building AS dan Wakil Presiden Taktik Industri di View, Brandon Tinianov, mengatakan, kurangnya jalan masuk sinar sang surya dapat mengurangi kesanggupan mata untuk rileks dari kelelahan.

“Terlepas dari niat bagusnya, tanpa disadari perusahaan mengurangi kesehatan dan performa karyawan dengan mengendalikan jalan masuk mereka kepada sinar natural,” ujar Tinianov.

Laporan itu menemukan bahwa karyawan dengan pencahayaan siang hari yang maksimal mengalami peningkatan produktivitas kerja 2 persen. Bila diuangkan, jumlah itu seimbang dengan tambahan 100.000 dollar AS per tahun untuk tiap 100 pekerja.

 

Baca Juga: interior contractor jakarta

Leave us a Message